07.11.2014
На проходившей в г. Санкт-Петербург XIII международной выставке PAP-FOR 2014 в октябре т.г. среди специалистов отрасли был проведен опрос по разрабатываемым профессиональным стандартам в области целлюлозно-бумажного производства. Мнения специалистов по отдельным вопросам, с учетом сложившейся ситуации на конкретных предприятиях, значительно отличались между собой, в частности, по вопросу о практическом опыте работы для вступления в должность главного технолога. Ирина Осиновских, директор по персоналу Группы предприятий «Пермская целлюлозно-бумажная компания», считает, что практический опыт работы, учитывая острый дефицит специалистов на предприятиях отрасли, может быть не менее 3-х лет. В то же время, по мнению Ольги Фотиевой, директора по персоналу Mondi Group в России, опыт практической работы должен быть не менее 10 лет для приобретения знания и опыта, необходимых для профессиональной деятельности главного технолога ЛПК и ЦБК. В отдельных случаях, для небольших предприятий, опыт практической работы может составлять не менее 5 лет.